AppleのCEO、ティム・クック氏は本日、全社オンライン会議を主催し、新型コロナウイルス感染症（COVID-19）の現状とそれに伴う職場復帰計画について説明しました。ブルームバーグは本日午後の新たな報道で、会議の詳細を報じています。

会議中、クックCEOは、現在のCOVID-19による「不確実でストレスの多い」状況にもかかわらず、Appleは研究開発への「非常に大きな規模での」投資を継続すると約束した。同CEOは次のように述べた。

私たちが最善を尽くすことに集中し、投資を続け、ビジネスを賢明に管理して協力して決定を下し、チームを大切にし、チームが自分の仕事をきちんとこなすなら、楽観的にならない理由はないと思います。

会議中、クック氏は人員削減の可能性について問われ、Appleは短期的な調整ではなく長期的な将来に焦点を当てていると改めて強調した。さらに、同社は新型コロナウイルス感染症のパンデミックの影響を受けていますが、クック氏はAppleの強固な財務状況を強調した。

人員削減の可能性について問われると、クックCEOはAppleの財務状況が堅調であることを改めて強調し、店舗が閉鎖されている間も小売店の従業員に給与を支払ってきたことを指摘した。「Appleに影響がないとは言いません」とクックCEOは述べ、短期的な調整ではなく長期的な視点で会社を運営することに重点を置いていることを強調した。

クック氏はまた、2020年モデルのiPad Pro、MacBook Air、iPhone SEなどの新製品の発表は「同社がパンデミックによって製品発売を妨げさせない」ことを示していると述べたとブルームバーグが報じている。

AppleのCOOジェフ・ウィリアムズ氏は、COVID-19のパンデミックは同社の健康関連プロジェクトの重要性を示していると付け加えた。ウィリアムズ氏は会議中に従業員に対し、Appleの健康関連プロジェクトは「手首に限ったことではない」と述べ、Apple Watchの心電図機能の開発を加速させようとしていると語った。

会議中、最高執行責任者（COO）のジェフ・ウィリアムズ氏は、今回の危機によってApple Watchを含むAppleの健康関連製品への取り組みの重要性が高まったと述べ、この分野における同社の開発は「手首に限ったことではない」と述べた。また、パンデミックによって各国はApple Watchの心電図機能の展開をより迅速に支援するよう求められていると述べた。

Appleの従業員は引き続き在宅勤務を続けており、従業員がいつ職場に戻れるかはまだ不明です。クックCEOは本日の会議で、職場復帰が実現すれば、体温チェックとソーシャルディスタンスの基準が導入される可能性が高いと述べました。また、COVID-19検査を実施する可能性についても言及したと報じられています。

Apple Storeについては、今朝、COVID-19による閉鎖後、韓国唯一の直営店を再開すると報じました。米国のApple Storeは早くても5月まで再開されない見込みで、Bloombergは、店舗従業員が「店舗再開を見据えてオンライン研修を開始し、バーチャルミーティングを増やしている」と報じています。

アップルの人事・小売部門責任者であるディアドラ・オブライエン氏は、年末までの休暇制度を調整し、従業員の未使用日数を払い戻していくと述べた。また、特別な状況にある従業員には、職場復帰の柔軟性も提供すると述べた。

エディ・キュー氏も従業員向けに講演を行い、3月分のApple Cardの支払い延期の決定とAppleについて焦点を当てました。フェデリギ氏は、AppleとGoogleとの新たな接触追跡パートナーシップについて触れました。

最後に、クック氏はアップルの歴史について次のように述べた。

同氏は、1998年にAppleに入社した当時、同社は財政難に直面し、初代iMacの発売で対応したと述べた。また、Appleが初代iPadを発売したのはリーマン・ショック直後の2010年だったと指摘し、今回のCOVID-19パンデミックからも同様の方法で脱出する計画だと述べた。

完全なレポートはブルームバーグでご覧ください。

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