ここ数週間で数人のApple幹部が退職しており、最近の経営陣の交代に伴い、Appleは人材確保に問題を抱えているのではないかと考える人もいるかもしれない。

おそらくそうした噂に終止符を打とうとしたのでしょう、AppleはSECへの提出書類によると、有力社員に高額のボーナス株式を支給しました。Appleの株価が1株あたり400ドル前後で推移している中、下記のボーナス株式は残留を促す大きなインセンティブとなるでしょう。現在の価値で1株あたり6,000万ドルの価値があります。

ブルース・シーウェル — 150,000株、2013年6月21日に50%、2016年3月21日に100%
ジェフリー・ウィリアムズ — 150,000株、2013年6月21日に50%、2016年3月21日に100%
フィリップ・シラー — 150,000株、2013年6月21日に50%、2016年3月21日に100%
ピーター・オッペンハイマー – 150,000株、2013年6月21日に50%、2016年3月21日に100%
ロバート・マンスフィールド — 150,000株、2013年6月21日に50%、2016年3月21日に100%
スコット・フォーストール — 150,000 株、2013 年 6 月 21 日に 50%、2016 年 3 月 21 日に 100%
Eddy Cue — 100,000 株、2014 年 9 月 21 日に 25% 権利確定、2016 年 9 月 21 日に 100%。

奇妙なことに、スティーブ・ジョブズによって「別次元」の存在とみなされるジョナサン・アイブについては何も言及されていない（もっとも、引退を考えているという噂はあった）。おそらくそれが、上の写真で唯一、満面の笑みを浮かべていない人物である理由なのだろう。（ちなみに、実はAppleはアイブのボーナスに関する書類をSECに提出する義務はない。

…同社の工業デザイン担当上級副社長であるジョナサン・アイブ氏は、同社における同氏の役職は株式報酬の公開を義務付けるSECの規則の適用対象とはならない。

– 彼の役割は Apple の繁栄にとって重要ではないから?!)

CEOのティム・クック氏は、2021年まで留任した場合、すでに巨額のボーナス（100万株）を受け取る予定だ。

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