INSIDE APPLE では、スティーブ・ジョブズと彼の会社が次々とヒット作を生み出し、その製品にカルト的なファンを生み出すことを可能にした秘密のシステム、戦術、リーダーシップ戦略を明らかにします。Apple がシリコンバレーのウィリー・ウォンカのチョコレート工場だとすると、著者のアダム・ラシンスキーは、読者にその中へ足を踏み入れるための黄金のチケットを提供します。リーダーシップとイノベーションの入門書として、著者は読者に「DRI」（すべてのタスクに Directly Responsible Individual を割り当てる Apple の慣行）や Top 100（スカル & ボーンズ風に 100 人の新進気鋭のエグゼクティブを会社の創設者スティーブ・ジョブズとの秘密のリトリートに選ぶ毎年恒例の儀式）などの概念を紹介します。多数のインタビューに基づいて、この本は、Apple がどのようにイノベーションを起こし、サプライヤーと交渉し、ポスト・ジョブズ時代への移行に対処しているかについて、独占的に新しい情報を提供します。フォーチュン誌の上級編集長であるラシンスキー氏は、この問題を熟知している。2008年に同誌の表紙記事「スティーブの背後にある天才：オペレーションの達人ティム・クックはいつか会社を率いられるのか？」の中で、当時無名だったティム・クック氏が最終的にスティーブ・ジョブズの後継者としてCEOに就任すると予測していた。『Inside Apple』は一見、あるユニークな企業（そしてサプライヤー、投資家、従業員、競合他社からなるそのエコシステム）を深く掘り下げているように見えるが、ジョブズ氏、リーダーシップ、製品設計、マーケティングに関する教訓は普遍的だ。本書は、アップルの魔法を自分の会社、キャリア、あるいはクリエイティブな活動に取り入れたいと考えているすべての人にとって、心に響くものとなるはずだ。