アップル、サプライヤーによる債務拘束労働を禁止c

アップル、サプライヤーによる債務拘束労働を禁止c
アップル、サプライヤーによる債務拘束労働を禁止c

アップルのオペレーション担当シニアバイスプレジデント、ジェフ・ウィリアムズ氏は本日、クパチーノにある同社が10月にサプライヤー工場に対する強制労働慣行に関する要件を変更したと発表した。問題となっている慣行は、サプライヤーが組立ラインでの雇用と引き換えに労働者に紹介料を請求するというものだ。

Appleは現在、これらの手数料は雇用主が支払うべきであり、従業員は一切支払うべきではないと述べている。

ブルームバーグが指摘しているように、アップルはこれまで、サプライヤーパートナーは労働者に1か月分の賃金に相当するかそれ以上の「過剰な料金」を請求してはならないと述べてきたが、最近の方針転換により、ウィリアムズ氏が「奴隷的労働」と呼ぶものを全面的に禁止した。

Appleは長年にわたり「サプライチェーンのあらゆる労働者」を気遣う姿勢を貫いてきたが、そのグループが急速に拡大し続ける中で、一部のサプライヤーはAppleの変更に抵抗しようとしてきたと報じられている。

テクノロジー大手による最新の命令は一部企業に不評だったものの、全社が遵守した。ウィリアムズ氏によると、今年発覚した企業監査で発見された違反はすべて初犯だったという。これらの監査結果は本日発表された。

ウィリアムズ氏はまた、これらの要件を遵守する企業は、Appleがサプライヤーへの債務を清算する際に必ず払い戻しを受けると指摘した。同幹部はブルームバーグに対し、「この手数料はサプライヤーが支払う必要があり、Appleがサプライヤーへの支払いを行う際には最終的にその手数料を負担します。私たちはそれで問題ありません。ただ、従業員にその負担を負わせたくはないのです」と語った。

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